近年来，台山市委党校积极探索党员干部教育培训新模式，以“标准化”选点、“特色化”课程、“多元化”师资、“本土化”教材为重点，构建了一体化的现场教学体系，实现现场教学品质化建设。目前，已广泛应用于市内外培训班次，形成独具台山特色的现场教学品牌。

一、坚持“标准化”选点，科学布局强基础

为提升台山干部教育培训现场教学点建设和管理制度化、规范化、科学化水平，按照2024年《关于申报台山市干部教育培训现场教学点的通知》“五个一”标准，对教学主题、参观路线、讲解词、师资队伍、管理制度等内容进行系统规范。

2024年以来，通过“分类遴选+重点培育”方式，构建了“一核多点”的教学网络：以林基路红色教育基地为核心，辐射形成红色教育集群；依托五丰村、浮月村等美丽乡村，打造乡村振兴示范带；整合中国·台山鳗鱼科技馆、广东省农产品加工示范区（江门台山）斗山园区等产业资源，形成经济发展教学链。目前，首批13个现场教学示范点已覆盖党性教育、产业发展、基层治理等领域，形成立体化教学格局。

二、打造“特色化”课程，创新模式提实效

为探索“课堂讲授+现场讲解+教师点评”的现场教学新模式，深入挖掘本土特色资源，结合李云扬、伍乃茵生平事迹展，李凌生平事迹展等现场教学点，2024年至今共开发《革命伉俪李云扬、伍乃茵的浪漫与忠诚》等12门现场教学专题课程。

今年，在完成专题课打造的基础上，持续完善提升“现场讲解+教师点评”两大环节，选取桂水村、银信文化博物馆等8个条件较成熟、配套较齐全的现场教学点，组织党校教师通过“调研、备课、试讲、评课”四步法开展现场教学试讲活动，进一步提升现场教学质量。

三、培育“多元化”师资，专兼搭配聚合力

为锻炼年轻教师读、写、讲的基本功，2024年制定《台山市委党校“三个一”岗位大练兵活动实施方案》，重点对校内40岁以下的年轻教师开展“三个一”岗位大练兵活动。至今，已有10多名年轻教师主持开发现场教学理论课，承担现场教学讲解工作。

按照“专兼结合”的原则，建立由领导干部、业务骨干、“田秀才”“土专家”等组成的台山市党校系统师资库，定期对师资库成员开展轮训，近年来围绕如何加强现场教学工作等专题举办了现场教学讲解员培训班、开发地方特色现场教学课培训班共5期，参训教师达200多人次。

四、配套“本土化”教材，深挖资源显特色

台山市委党校立足本土资源优势，系统梳理台山现场教学点情况，按照党性教育、产业发展、基层治理、乡村振兴、华侨文化、其他等六大主题进行分类概括，从教学目的、教学内容、启发与思考三个方面对31个现场教学点内容进行规范化汇编，形成覆盖全域的教学资源图谱，首次推出《台山市干部教育培训乡土教材》，构建起“理论-实践-启发”三维融合的知识体系，推动现场教学从“场景展示”向“思想淬炼”提升。